La troisième édition du Salon de l’emploi virtuel (Virtual Job Fair), organisée par la Fondation marocaine de l’éducation pour l’emploi (EFE-Maroc) en partenariat avec ANAPEC, a pris fin avec succès, enregistrant des centaines d’entretiens d’embauche conclus.
L’événement s’est déroulé les 21 et 22 février 2024, rassemblant plus de 2 800 jeunes inscrits désireux de rencontrer les 28 entreprises participantes, actives dans divers secteurs et à la recherche de nouveaux talents. Lancé pour la première fois en 2022, le Virtual Job Fair est devenu un rendez-vous annuel très attendu, offrant aux jeunes Marocains une plateforme en ligne pour accéder facilement à des opportunités d’emploi, éliminant ainsi les contraintes logistiques.
En plus des entretiens d’embauche, le salon a proposé des webinaires animés par des formateurs certifiés pour préparer les jeunes à réussir leurs entretiens. Le taux élevé de participation à ces webinaires souligne l’importance de l’accompagnement des jeunes dans ce processus. À la clôture du salon, des ateliers de restitution ont été organisés pour guider les jeunes dans leur recherche d’emploi parmi les 86 postes offerts par les partenaires du salon.
Depuis sa création en 2008, EFE-Maroc a formé plus de 70 000 jeunes et réussi à insérer 82% de ses diplômés sur le marché du travail, grâce à ses partenariats avec plus de 450 employeurs.