La Société Générale a annoncé la suppression de 1 800 postes en France sur un effectif total d’environ 40 000 salariés. Ces réductions devraient s’étaler sur les deux prochaines années.
Selon le groupe bancaire, les départs se feront principalement par attrition naturelle, notamment via le non-remplacement des départs à la retraite et la mobilité interne. La banque précise qu’il n’est pas prévu de recourir à des licenciements contraints ni à un plan de départs volontaires.
Cette décision s’inscrit dans la poursuite du plan de réorganisation engagé par l’établissement. En 2025, la banque avait déjà modifié ses règles de télétravail, désormais limité à un jour par semaine, et négocié un nouvel accord-cadre sur l’emploi.
Dans un communiqué, la Société Générale indique vouloir « simplifier ses modes de fonctionnement » et les rendre « plus efficaces et plus agiles ». La réorganisation concernera à la fois le siège de La Défense et les activités de banque de détail en région.
Le groupe, qui a récemment regagné la confiance des investisseurs, poursuit ainsi sa stratégie de réduction des coûts et d’optimisation de son organisation.
